為進一步加強公司(si)的管理工作，全面(mian)落(luo)實各項(xiang)管理制(zhi)(zhi)度，9月26日下午4點(dian)，康美公司(si)人(ren)事行政(zheng)部組織各部門(men)(men)關鍵崗(gang)位且無OA賬號(生產(chan)一線部門(men)(men)班組長)人(ren)員參加公司(si)規章制(zhi)(zhi)度宣(xuan)導培訓。

在培(pei)訓(xun)中，人(ren)事行(xing)政(zheng)部宗經理(li)以一(yi)(yi)個(ge)經典小故事開場，吸引了(le)大(da)家的學習(xi)動力。此次培(pei)訓(xun)，從人(ren)事管(guan)理(li)、考勤(qin)管(guan)理(li)、社保管(guan)理(li)、常用(yong)制度等各方面工(gong)作要(yao)求和規范進(jin)(jin)行(xing)了(le)詳(xiang)細的闡述(shu)，并對違規違紀的嚴重性(xing)進(jin)(jin)行(xing)一(yi)(yi)一(yi)(yi)宣導。培(pei)訓(xun)結束后，人(ren)事行(xing)政(zheng)部周(zhou)經理(li)還要(yao)求各部門參訓(xun)人(ren)員要(yao)及時在班組成員內(nei)部進(jin)(jin)行(xing)宣導。

此次培(pei)訓(xun)前(qian)公(gong)司也組(zu)織行政員(yuan)工(gong)參(can)加(jia)相關制度(du)的(de)應(ying)知應(ying)會(hui)測試(shi)比賽活動，測試(shi)與(yu)培(pei)訓(xun)相結合，強化員(yuan)工(gong)的(de)制度(du)意識，確保(bao)各項制度(du)的(de)有效落地(di)實施。為保(bao)證“同心(xin)大(da)會(hui)戰(zhan)”各項任(ren)務的(de)圓滿完成，康美公(gong)司必會(hui)同心(xin)協力，決勝大(da)戰(zhan)。